Natuur
Je brengt 1/3 van je tijd in beweging door in de natuur: door de bergen, weg van kantoor en de dagelijkse routine.
Meerdaagse cultuur-trails in de Zwitserse Alpen: voor teams, ondernemers en talent.
Je brengt 1/3 van je tijd in beweging door in de natuur: door de bergen, weg van kantoor en de dagelijkse routine.
Je brengt 1/3 van je tijd alleen door voor persoonlijke reflectie: ruimte om na te denken, te verwerken en weer contact te maken met jezelf.
Je brengt 1/3 van je tijd door in groepsverband: verbinding maken met anderen, vertrouwen opbouwen en kennis delen.
Ik heb tijdens de trail geleerd over de drie waarden die in balans moeten zijn. Op basis daarvan ben ik het gesprek met mijn baas aangegaan, en dat leverde een heel goed gesprek op. Het voelt alsof er nu echt beweging in mijn carrière zit.
Deelnemers scoorden de helft hoger op een standaardtest voor creatief denken, na vier dagen wandelen zonder telefoon en zonder scherm. Precies de lengte van een Trail.
Twintig tot dertig minuten in een natuurlijke omgeving geeft de scherpste daling per bestede minuut. Op een Trail zit je daar elke dag ruim voorbij.
Dezelfde wandeling langs een drukke weg deed dat niet. Het verschil zat in de omgeving, niet in de beweging. Dat is de reden dat wij naar de Alpen gaan en niet naar een zaal.
Ronja en Josien ontmoetten elkaar in 2024 in de Peruaanse bergen, verbonden door een gedeelde kijk op het leven. Wat begon als vriendschap groeide uit tot meer. In 2026 stapten ze samen in een ondernemersreis. Een band die in de bergen ontstond, op vertrouwen en verbinding, vormt nu de basis van The Culture Trail.
Onze filosofie is simpel: de toekomst van werk vraagt om teams waarin mensen zich veilig en verbonden voelen. Nu verandering steeds sneller gaat en de manier waarop we werken blijft veranderen, telt diepere menselijke verbinding meer dan ooit: een werkplek waar mensen zich uitspreken, waar mentale gezondheid geen taboe is, en waar communicatie onderdeel is van hoe het werkt.
Verblijf, maaltijden en begeleiding zitten in de prijs.
Sterkere relaties maken ziekmelden sociaal kostbaarder, een betere band met de leidinggevende vangt problemen vroeg op, en meer psychologische veiligheid betekent dat mensen zorgen uitspreken voordat ze stilletjes afhaken.
Teams verliezen minder energie aan wrijving, desinteresse en verloop. Mensen die zich goed voelen in hun team spreken positief over het bedrijf, waar ze ook zijn, en dat groeit ongemerkt uit tot aanbevelingen, behoud en reputatie.
Mensen vertrekken zelden bij een baan waar ze zich onderdeel van voelen. Teams met veiligheid en vertrouwen signaleren frustraties vroeg en lossen ze op. Bij organisaties met van nature laag verloop loopt het verschil zelfs op tot 51%.
Wat de fase ook is: sterke organisaties worden van binnenuit gebouwd. En dat zit niet in beleid of mooie woorden, maar in de dagelijkse omgang met elkaar.
Een sterke cultuur is geen extra, maar een voorwaarde voor toekomstbestendigheid.
Nee. Een culture trail is een gestructureerde interventie: een intake met doelen, een begeleid programma, en een outtake waarin we jouw inzichten naar concrete acties vertalen. De bergen zijn het instrument, geen decor. Er ontstaat ruimte voor gesprekken die op kantoor nooit gevoerd worden. Het resultaat is geen vakantiegevoel, maar een team dat klaar is om anders met elkaar te gaan werken.
Een Team Trail duurt vanaf twee dagen, samen met ons stellen jullie de duur, intensiteit en het pakket (Basic, Comfort of Premium) vast, passend bij jullie team en doelen. Een Talent Trail of Entrepreneur Trail volgt een vast programma van 4 dagen en 3 nachten.
Ja. The Culture Trail is geen survivaltocht en je hoeft geen ervaren bergwandelaar te zijn om mee te doen. Het hiken in de natuur maakt deel uit van ons programma, samen met andere onderdelen. Elke dag evalueert onze gids het tempo, de route en het fitnessniveau van de groep. Heb je twijfels over je conditie of een blessure? Stuur ons een bericht!
Zeker en dat raden we aan. Jullie in-house coach of ervaren HR-collega kent het team, de geschiedenis en de dynamiek als geen ander. Die kennis willen we niet vervangen, maar juist inzetten. Daarom werken we het liefst samen: onze methodes, jullie vertrouwde gezichten. Wij creëren de omgeving, de setting en de diepgang die nodig zijn om onder de oppervlakte te komen: jullie brengen de inhoud en de context in die alleen jullie mensen kunnen geven.
Alles is inbegrepen: overnachtingen, 3 maaltijden per dag, restaurants, de gids, alle programmaonderdelen en het materiaal dat je nodig hebt tijdens de trail. Niet inbegrepen zijn jullie reisverzekering en de reis van en naar de Zwitserse Alpen.
Kies je voor een lager-impact manier van reizen (bijvoorbeeld met de trein of een elektrisch voertuig)? Dan investeren wij 5% van de totale kosten van de trail in een duurzaamheids- of lokaal milieuproject, geselecteerd door ons team.
De Entrepreneur Trail is voor ondernemers die een bedrijf runnen. De peer groep bestaat uit andere ondernemers. De Talent Trail is voor mensen die eerder in hun carrière en leiderschapstraject staan. Vol ideeën en op zoek naar hun volgende carrièrestap, of om hun projecten om te zetten in een bedrijf.
Dan zeggen we dat eerlijk. Kennismaken is vrijblijvend, we starten alleen als een trail echt past.